介護・看護の仕事・求人

対人のお仕事ですから、やはり基本的なマナーや第一印象でほぼ決まります。
最初の5分くらいが山場ですね。しっかりと自己アピールできるよう準備しておきましょう。

どんな職種であれ、どんな勤務体系であれ、スーツが基本です。
一部現場見学等により私服（動きやすい格好）を求められることがありますが、カジュアルすぎると面接は不利です。
逆にスーツでビシッとキメて挨拶がしっかり出来れば合格の確率は高いでしょう。対人マナーのしっかりした方がと高く評価されます。

訪問系のサービスであればそうとは限りません。
面接官が一番困るのは面接時には良い条件を提示していたのに内定後に条件が変わることです。
事情も説明し、きちんと希望をお話し下さい。
現在募集していない職種でも常に人材不足の業界ですから、将来を見据えた職種を提案していただける場合もあります。

正直に現状をお話しされる方が良いでしょう。
迷いの原因をきちんと伝えれば条件がゆるむこともあります。
誠意を伝える努力も忘れずにして下さい。
返答を保留にし、ぎりぎりに辞退するのはＮＧです。

 

まずは自分に合った社風かを見極めるため現場見学や現任のスタッフから直接話が聞けるような場をいただけるよう申し出た方が良いでしょう。休日がきちんととれるかどうかも重要なポイントなので、しっかり確認しましょう。